Kさん（社会福祉士／介護福祉士）

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●入社のきっかけ

私がもともと介護の仕事を目指したきっかけは本当に偶然です。たまたま合格した高校が福祉科だったので、介護福祉士の資格を取得。大学でもステップアップしたいと思い、福祉を勉強し社会福祉士の資格を取りました。

大学時代も障がい者福祉や保育の現場に実習で入りましたが、自分にとって高齢者福祉が合っていると思い、この道に進むことにしました。

卒業後、特別養護老人ホームで働いていましたが、結婚を機に「夜勤がない仕事をしたい」ということで株式会社多ら福に転職しました。

●仕事のやりがい

介護は大変・汚いと思われることも多いですが、私は全くそう思いません。

特にデイサービスは、入所型の施設にいらっしゃる方と比べて元気な方が多く、たくさん通ってくださる中で歩けるようになったり、表情が明るくなっていただいたりする姿を見るととてもやりがいがあります。また、デイサービスは、ご家族との信頼関係やコミュニケーションがとても大切です。そういう意味では気を使うこともありますが、だからこそ心を尽くすことの大切さを日々感じています。

●株式会社多ら福の魅力

産休や育休をきちんと取得できることや、出産後も働き方を相談しながら決めていける点が魅力だと感じています。

勤務時間やシフトの調整はもちろんですが、子どもが熱を出して早退しなければならないようなときも「お互い様だから大丈夫だよ」と快く送り出してくれる同僚に囲まれているので、とても働きやすいです。

Oさん（ケアマネージャー）
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●入社のきっかけ

浜松市内の医療施設で介護職として働いていましたが、産休から復帰するとなったとき「自宅から浜松へ通勤するのは大変だな」と不安がありました。

そんな折、子どもの預け先として代表が運営している『りんご保育園』の見学に訪れたとき。代表の猪俣に復職する際の不安を話すと「それなら、保育園の近くにある、うちのデイサービスで働いたら？」と誘ってもらったのがきっかけです。子どもを預けながら近くで働ければ、子どもと過ごす時間も確保できることから入社を決めました。

●仕事のやりがい

最初はケアワーカーとしてデイサービスで働いていました。スキルアップの一環としてケアマネージャー（ケアマネ）の資格に挑戦してみたいと思い受験したところ、なんとラッキーなことに1回で合格。資格を取ったものの、ケアマネとしての経験がないのでこのまま介護スタッフとして、と思っていたら「りんごでケアマネとしての仕事に挑戦してみればいいよ！」と言っていただき、今に至ります。

もともと、デイサービスと居宅介護支援事業所が同じ事務所内にあるため、経験がなかったとはいえ、ある程度どんな流れで仕事をしているのかがわかったのも合格の秘訣かもしれません。また、未経験からケアマネの仕事に挑戦できたのも、株式会社多ら福の環境があってこそだと感じています。

●株式会社多ら福の魅力

職場内でのコミュニケーションの取りやすさ、そして利用者さまのために何ができるかを常に考える姿勢がみんな共通している点が魅力です。

また、子どもが熱を出したときも「働いていないで早く帰りな〜！」と言って快く応援してくれる方々に囲まれているのも、とても恵まれています。支えていただいているからこそ、私も何かあったら同僚の支えになれればという気持ちで常に働いています。